wg Regulaminu organizacyjnego:
Przedmiotem działalności ZEAS jest wykonanie zadań własnych Gminy i Miasta Drzewicy w stosunku do szkół podstawowych, gimnazjów oraz przedszkoli, a także sprawowania nadzoru nad ich działalnością w zakresie spraw finansowych, organizacyjnych i administracyjnych
- Zapewnienie obsługi finansowej, organizacyjnej i administracyjnej z wyodrębnieniem poszczególnych szkół, jako jednostek organizacyjnych. 
- Przygotowanie zbiorowego projektu budżetu Gminy na następny rok budżetowy w części dotyczącej planowanych dochodów i wydatków związanych z funkcjonowaniem szkół i przedszkoli. Opracowanie i wnioskowanie propozycji zmian w budżecie gminy związanych z funkcjonowaniem oświaty. 
- Pomoc dyrektorom w opracowywaniu projektów rocznych i wieloletnich planów finansowych szkół. 
- Sprawowanie nadzoru nad prawidłowym dysponowaniem przez dyrektorów środkami określonymi w planach finansowych szkół. 
- Prowadzenie spraw socjalnych szkół, w zakresie wypłat świadczeń socjalnych oraz obsługa finansowa pożyczek mieszkaniowych. 
- Prowadzenie spraw z zakresu ubezpieczenia społecznego pracowników szkół i ich rodzin. 
- Sprawowanie nadzoru nad inwentaryzacją i likwidacją składników majątkowych szkół. 
- Sporządzanie sprawozdań określonych przepisami prawa oraz na polecenie Burmistrza Gminy i Miasta w Drzewicy innych sprawozdań i informacji, dotyczących funkcjonowania szkół. 
- Przygotowywanie informacji dotyczących funkcjonowania szkół i przedszkoli. 
- Obsługa kasowa wszystkich szkół. 
- Zapewnienie transportu i opieki w czasie przewozu do i ze szkoły uczniów, w tym także uczniów niepełnosprawnych. 
- Rozliczanie finansowania dowozu uczniów przez rodziców. 
- Przygotowywanie rozliczenia dotacji dla placówek niepublicznych. 
- Analiza arkuszy organizacyjnych przygotowanych przez dyrektorów szkół i przygotowanie ich do zatwierdzenia przez Burmistrza. 
- Opracowywanie projektów uchwał dotyczących zakładania, likwidacji i reorganizacji szkół, regulaminu wynagradzania nauczycieli oraz innych związanych z działalnością szkół. 
- Przygotowywanie projektów zarządzeń Burmistrza. 
- Przygotowywanie angaży dla dyrektorów szkół. 
- Prowadzenie ewidencji wniosków, przygotowywanie decyzji oraz rozliczanie form pomocy stypendialnej. 
- Załatwianie indywidualnych spraw z zakresu dofinansowywania pracodawcom kosztów przygotowania zawodowego młodocianych pracowników. 
- Wykonywanie czynności przygotowawczych niezbędnych dla przeprowadzenia konkursów na stanowisko dyrektorów szkół oraz awansu zawodowego na stopień nauczyciela mianowanego. 
- Prowadzenie archiwizacji dokumentów ZEAS oraz szkół. 
- Prowadzenie rejestru obowiązku szkolnego. 
- Prowadzenie zadań zleconych przez organy administracji rządowej i inne jednostki samorządu terytorialnego z zakresu oświaty. 
- Występowanie z wnioskami w sprawach dydaktyczno -wychowawczych zgodnie art. 34a ust. 4 ustawy o systemie oświaty. 
- Wykonywanie innych zadań zleconych przez Burmistrza w zakresie funkcjonowania szkół. 
- Pracownicy ZEAS mają prawo do wstępu do szkół oraz wglądu do dokumentacji szkół dotyczących spraw administracyjnych i finansowych.
wg Statutu:
Do podstawowych zadań i kompetencji ZEAS należy: 
- przygotowanie projektów uchwał i innych materiałów dotyczących działalności ZEAS i obsługiwanych jednostek,
- nadzór nad gospodarką finansową w placówkach w ramach zatwierdzonych planów jednostkowych, nadzór nad prawidłowością gospodarowania majątkiem,
- planowanie i statystyka oraz sporządzanie wymaganych sprawozdań w zakresie realizacji zadań rzeczowych poszczególnych placówek i własnych, zatrudnienia, osobowego funduszu płac, zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, itp., 
- opracowanie projektów zadań rzeczowych oraz planów, dochodów i wydatków budżetowych i pozabudżetowych w zakresie dotyczącym oświaty i wychowania dla obsługiwanych placówek i współpracy z nimi, a także organizowania prawidłowego wykonania zatwierdzonych wskaźników i limitów określonych w planach, 
- tworzenie warunków do przestrzegania dyscypliny finansowej i budżetowej w placówkach objętych obsługą ZEAS, 
- przygotowywanie i organizacja wypłaty wynagrodzeń dla pracowników szkół i placówek oświatowych oraz prowadzenie dokumentacji w tym zakresie,
- prowadzenie obsługi finansowo – księgowej Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,
- archiwizowanie dokumentacji, 
- organizacja dowozu uczniów do szkół
- prowadzenie spraw związanych z tworzeniem, przekształcaniem i likwidacją szkół i placówek oświatowych,
- prowadzenie spraw związanych z powierzaniem stanowiska dyrektora szkoły,
- prowadzenie spraw związanych z awansem zawodowym nauczycieli,
- planowanie i rozliczanie remontów w placówkach oświatowych,
- organizowanie inwentaryzacji składników majątkowych.